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4. ZUKUNFT DER LEISTUNGSPOLITIK
Szenario 1:
Überforderung
Szenario 2:
Gute Arbeit und Gesundheitsschutz
Weg:
Für gute Arbeit mit hohem Gesundheitsschutz bedarf es individueller und kollektiver
Mitbestimmung, ausreichender Personal- und Zeitressourcen und einer Begrenzung von
Konkurrenz.
5. ZUKUNFT DER BESCHÄFTIGUNGSVERHÄLTNISSE
Szenario 1:
Arbeit auf Abruf, „Ware Arbeitskraft“
Szenario 2:
Abgesicherte Dienstverhältnisse und Statusrechte
Weg:
Sichere Dienstverhältnisse bedürfen der Regulierung und Eingliederung aller Beschäfti-
gungsformen in das Arbeits- und Sozialrecht.
LINK ZUM VORTRAG:
http://tinyurl.com/fleckervideo